• Logistic Staff Подбор персонала в международной логистике
  • Вывод новой компании на рынок
01
Ситуация

Вывод

новой компании на уже сформированный рынок

  • Logistic Staff Подбор персонала в международной логистике
  • Вывод новой компании на рынок
02
Задача

Отобрать

часть пирога признанных лидеров рынка

  • Logistic Staff Подбор персонала в международной логистике
  • Вывод новой компании на рынок
03
Проблема

Немного

клиентов пойдет к аутсайдеру в сфере найма персонала — все хотят работать с компанией №1 или №2

  • Logistic Staff Подбор персонала в международной логистике
  • Вывод новой компании на рынок
04
Идея

Начать

с узкой специализации: Вас признают профессионалом, если Вы будете работать в узком сегменте рынка, поэтому мы предложили начать с подбора персонала в сфере международной логистики, как одной из самых востребованных ниш и сделать Клиентам предложение, которого нет на рынке: «Вы получите нужного сотрудника, потратив всего 4 часа своего времени»

  • Logistic Staff Подбор персонала в международной логистике
  • Вывод новой компании на рынок
06
Результат

Быстрый

рост клиентской базы в связи с узкой специализацией: уже через 2 месяца работы компания вышла на самоокупаемость по текущим затратам